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　　9月1日至7日，百日千万招聘专项行动推出人工智能、机械电气、物流、建筑行业4个线上招聘专场，由相关行业协会及人力资源服务机构组织，1400余家用人单位参与，招聘需求超2.1万人次。其中，人工智能行业专场有400余家用人单位，提供研发、产品、算法等工程师岗位，需求超1万人次；机械电气行业专场50余家单位，提供机械、液压等工程师岗位，需求超1000人次；物流行业专场60余家单位，提供货运代理、客服等岗位，需求1400余人次；建筑行业专场900余家单位，提供设计师、造价工程师等岗位，需求8900余人次。（来源：人社部官网）

　　“湾创未来，粤聚英才”粤港澳国家级创业大赛5月启动，7000余注册项目中450个晋级复赛，8月29日起分别在华南理工大学、深圳、珠海以“6+4”路演形式开展，配套资源对接活动。晋级项目地域广、产业特色强、港澳项目占比31.6%且市场前景好，25名专业评委评审，150个项目将进决赛。截至目前，资源对接促成创投对接400余次、意向投资2.63亿元，多地还将办配套活动，广东人社部门为所有参赛项目提供全程支持，以赛推动“四链融合”。（来源：人社部官网）

　　新就业形态是数字经济时代稳就业的重要力量，但也出现了部分行业就业质量不高、劳动者权益保障不够、相关法律法规体系不完备等问题，为缓解上述问题，关键在于要发挥好法治固根本、稳预期、利长远的保障作用：一是创新监管模式手段，通过法律法规和政策指导平台企业依法合规用工；二是依法保障劳动者权益，精准分类施策，探索试行适应新就业形态的社会保障缴费方式，建立多元纠纷化解机制，引导劳动者合理维权；三是健全法律法规体系，在时机成熟时适时修订劳动法、劳动合同法等法律，明确新就业形态劳动关系的性质、构成要件、认定标准以及劳动者权益保障措施，推动新就业形态高质量发展和劳动者权益保障互促共进。（来源：求是网）

　　广西人社厅联合财政厅印发《广西实施“技能照亮前程”三年行动计划》的通知，围绕“1+19”现代化产业体系，以“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”模式推进。2025年启动技能普查与18万人次试点培训，后续逐步拓展领域、打造品牌，2027年覆盖民生重点领域。计划重点覆盖高校毕业生等群体，给予超70%培训配额，还投入专项资金支持产业人才培养、上浮新兴职业补贴，建立多资金协同保障与分段补贴机制，同时加强全链条监管。（来源：人社部官网）

　　宁夏12部门联合印发《关于开展“技能照亮前程 人才赋能产业”大规模精准化职业技能提升培训行动的若干措施》，2025-2027年计划开展补贴性培训20万人次，4万人获高级工及以上证书，推动培训从人社“单打独斗”转为多部门“群策群力”。措施聚焦重点产业、群体、供给、提质推出20条举措，还从部门协作、资金保障等5方面强化实施保障，旨在建强技能人才队伍，支撑重点产业发展与经济社会高质量发展。（来源：宁夏回族自治区人社厅官网）

　　省人社厅联合省教育厅、财政厅启动2025年高校毕业生等青年就业服务攻坚行动，聚焦离校未就业高校毕业生和登记失业青年。岗位供给上，全年筹不少于15万政策性、200万市场化岗位，还开发10万就业见习及10万临时公益性岗位；招聘活动线”平台，线次综合招聘；技能培训实施“强技行动”，开“技能夜校”等，计划培训超10万人次；跟踪帮扶做实实名调查，提供“1131”服务，对困难毕业生“一人一策”兜底。（来源：人社部官网）

　　8月29日，上海市第二届人力资源服务业创新发展大会在沪举行，以多形式搭建平台，推动行业与“3+6”重点新兴产业融合。近年上海聚焦“五化”目标，出台多项政策，2024年行业营收破5600亿元居全国领先，相关产业园成效显著。大会推动“AI+HR”，签约首批“人工智能推介官”，成立创新实验室，展示数字产品；组织交流活动促区域协同，同步办招聘活动提供2000余高端岗位，还办对接洽谈活动，7家企业与机构签约4.8亿元。（来源：上海市人社局微信公众号）

　　省人社厅将博士后工作纳入人才振兴体系，构建“四位一体”工作格局。以制度创新建全链条监控与全周期培育生态，年招博士后超千人，相关人员最高享80万元支持；以站点建设新增131个站点达338个，形成三维布局并提质增效；以育才用才促成7907名在职博士后成人才梯队，近5年主持参与科研项目1.05万项等；以优化服务办首届省博士后创新创业大赛，推便利服务，发资助5.36亿元，建公寓解居住难题，助力博士后助力龙江振兴。（来源：黑龙江省人社厅微信公众号）

　　重庆市近日启动治理欠薪秋季专项行动，旨在通过多维手段实现欠薪隐患和案件动态清零，维护社会公平和谐。行动中全面排查欠薪问题，分类处置不同情形欠薪，如督促政府投资项目优先清偿、对企业欠薪依法处理等；依托相关应用和数字化中心加强联动协作，开通“开学季欠薪维权绿色通道”并公开违法案例；同时推广“渝薪码”实现社区网格全覆盖，还提供官网举报平台、“易简裁”平台等，畅通劳动者维权渠道。（来源：重庆市人社局微信公众号）